Sicherstellung der korrekten und termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung (Monats- und Stundenlöhne, Aushilfen etc.) inkl. Jahresabschluss für ca. 6000 Mitarbeitende
Operative und administrative Verarbeitung der Saläre sämtlicher Kader-Mitarbeitenden und des kaufmännischen Personals […]
Zuständig für die berufliche Vorsorge (Anmeldungen, Mutationen, Abmeldungen) […]
Beratung des Managements in diversen salärtechnischen Fragen sowie enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern […]
Abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachfrau/mann oder HR Fachfrau/mann mit eidg. Fachausweis oder...