Sie sind für die Umsetzung der vielseitigen HR administrativen Belange wie Arbeitsverträge, Personalmutationen, Arbeitszeugnisse sowie das Einholen von Bewilligungen zuständig
Mit Ihrem Prozessverständnis sind Sie verantwortlich für die Gestaltung und Optimierung der HR-Prozesse und unterstützen deren Digitalisierung
Sie unterstützen unsere HR Business Partner und beraten die Führungskräfte und Mitarbeitende bei Fragen rund um Themen des Employee Lifecycle […]
Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur HR-Fachfrau / Fachmann FA
Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung...