Das Personalmanagement im Alterszentrum Park ist im Aufbau. Bis im Herbst letzten Jahres wurden die HR-Leistungen vom Personalamt der Stadt Frauenfeld bezogen. Als Team sind wir einerseits Architekten und Handwerker zugleich und bauen das Fundament für ein modernes, digitales Personalmanagement. Andererseits erbringen wir Leistungen entlang des Employee Life Cycles von der Personalgewinnung bis zum Offboarding für einen 7x24-Betrieb, was ab und zu zeitkritische Belastungsspitzen mit sich bringt. Da es sich um einen städtischen Betrieb handelt, ist das öffentliche Recht die Arbeitsgrundlage.
Unsere...